国家大学生就业服务平台7月上线12场招聘活动，积极响应2024届高校毕业生就业“百日冲刺”行动部署，挖潜创新开拓市场化岗位资源，为毕业生提供岗位支持，全力推动高校毕业生顺利就业。

“多亏我们这三位大学生，不然这资料我们就是拿到手也不会用啊。”6月25日，临清丰信科技有限公司总经理丰先磊说。位于聊城市临清市的丰信公司不仅参加了街道举办的大学生招聘活动，还通过就业智慧地图多次参加线上招聘会。

每周四下午，东莞理工学院松山湖校区学生中心学思广场上都会人声鼎沸，一排排蓝色的帐篷下，前来应聘的毕业生和不同企业的招聘人员进行交流。现场不仅设有多家企业招聘摊位，还分设了简历诊断、面试指导、心理调适等多种专位，“一站式”解决毕业生求职过程中的困惑。

活动期间，2000多家用人单位提供了8.5万多个就业岗位和3400多个实习岗位，先后举办招聘会、实习见习、技能培训、直播带岗、校企合作等各类就业服务活动24场，累计帮扶约87.15万人次。活动还探索发挥高校共青团“第二课堂成绩单”的就业服务功能，推动用人单位将其纳入评估学生求职竞争力的重要依据。

昨日，由市教委和市国资委共同主办，以“英才聚首 筑梦京企”为主题的北京市管企业2023春季校园招聘活动在北京高校大学生就业创业指导中心双选会大厅举办。首钢集团有限公司、北京公共交通控股（集团）有限公司、北京市基础设施投资有限公司等89家单位携3059个招聘岗位“组团”开展招聘活动，吸引近2000名毕业生参加。

“第一次见识到这么多企业，通过了解人才政策和招聘需求，我明白了提升自身能力和竞争力的重要性。春季开学以来，哈工大共组织校园招聘会380余场，进校企业1500余家，累计提供就业岗位超过5万个，就业落实率较去年同期提升6个百分点。

近日，国家大学生就业服务平台推出“同心共筑”2023届毕业生高校联合网络招聘会暨少数民族毕业生专场，旨在促进少数民族高校毕业生高质量充分就业。用人单位涵盖制造业、建筑业、物流服务、生物医药、传媒设计等多个行业，为毕业生求职就业提供多样化选择，活动将持续到3月31日。